In gesprek met Hugo


Oud kandidaat

Een berg zonder top beklimmen!


Verbeteren, optimaliseren, vraagstukken oplossen: ik zie altijd kansen en ben altijd in de weer. Dat blijkt ook wel uit mijn DISC-profiel: als geel/rood persoon stel ik een doel en ga ik op zoek naar een creatieve manier om van A naar B te komen. De reis tussen A en B: die vind ik het meest interessant, want daar leer je het meest van!

Kennis en netwerk verbreden

Eind 2020 kwam ik bij mijn huidige werkgever terecht in een outplacementtraject. In eerste instantie kreeg ik de hulp van een ander outplacementbureau. Zij hielpen mij om mijn communicatiemiddelen netjes en volledig te maken: m’n LinkedIn profiel, cv en motivatiebrieven lagen keurig klaar aan het einde van het traject.

Maar, en dan? Ik ben een outgoing persoon, erg extravert, dus netwerken hoef je mij niet te leren. Sterker nog, ik wilde graag verder gaan dan alleen praten met de mensen die ‘gemakkelijk’ te bereiken zijn. Ik wilde mijn kennis en netwerk verbreden. Zodoende liep ik vast bij dit outplacementbureau: zij konden niet genoeg met mij meedenken om die verbreding daadwerkelijk te realiseren.

Aan de slag met WorkForce Holland

En zo kwam ik terecht bij WorkForce Holland. Zij hielpen me om uit het gezellige netwerk te stappen dat ik al kende, en introduceerden mij in een netwerk dat me zou uitdagen. Niet meer dubbele lijntjes kleuren, maar uit de comfortzone en horizon verbreden. 

Hoe dat ging? Eigenlijk heel natuurlijk. Al pratende werd bij WorkForce Holland duidelijk wat ik wilde, of juist niet wilde. Waarop zij zeiden: “wil je dat, ga dan eens met die of die persoon praten, wij koppelen je wel!”. Hun netwerk en de manier waarop ze die inzetten is wel echt uniek ten opzichte van andere partijen.

Leren door te netwerken

Zodoende raakte ik met mensen in gesprek die ik anders niet had gesproken, en leerde ik ook veel over mezelf. Ik sprak bijvoorbeeld een heel DISC-blauw persoon, die dol was op checklisten en lijstjes. Ik ben zelf helemaal niet zo, maar dat gesprek heeft me wel erg geholpen om pragmatischer met mijn zoektocht aan de slag te gaan.

Tijdens de gesprekken met het netwerk heb ik vooral ook geleerd wat ik niet wil, waardoor ik gericht op zoek kan gaan naar hetgeen wat bij mij past. Overigens sluit ik niet uit dat ik alsnog ergens anders terecht kom: een klik hebben is uiteindelijk het allerbelangrijkst.

Hobbelige reis

Hoewel ik nog steeds op zoek ben naar de juiste klik, de juiste baan die echt bij mij past, geniet ik ontzettend van de reis, de journey, die deze zoektocht met zich meebrengt. Als echte beelddenker vergelijk ik deze reis vaak met een safaritocht of een campervakantie: je weet nog niet waar je uitkomt, of waar je vanavond zult overnachten. Soms is het een vijfsterrenhotel, soms een hostel, en soms een plek die je totaal verrast. Maar zoals ik eerder ook al noemde: de reis van A naar B, die vind ik het meest interessant, want daar leer je het meest van!

Meer ervaringen lezen?

Maak je keuze uit een van onderstaande interviews: